Sentir en el trabajo
Un desafío a la ficción económica
El libro trata de aspectos, cuestiones y circunstancias de la vida de un
empresario con sus colegas y con sus empleados.
Consciente de sus privilegios, él autor escribe porque sabe lo difícil
que es conversar sobre determinados asuntos en su país y la región.
El autor trata preguntas incómodas, las que él cree nadie desea
responder. Sabe que dialogar primero escuchando nunca fue sencillo
en el mundo laboral. También escribe sobre los vínculos humanos, las
relaciones que construimos y tenemos cuando hacemos, vivimos y
trabajamos con otras personas.
Él insiste que los empleos no son solo puestos de trabajo, son mucho
más que eso, ya que ahí todos y sin excepción también sentimos y
nos emocionamos.
El autor dice escribir por dos razones. Una de ellas es porque afirma
que ya ha escuchado suficiente sobre economía, progreso y
desarrollo. Y la segunda porque le ha sido casi imposible conversar
sobre ello con sus colegas empresariales.
Cree en lo colaborativo y la capacidad del saber humano.